Здраствуйте. Я работаю по основному месту работы в МУЗ "ЦРБ ЗАТО г. Североморск" с сентября 2009 г. по настоящее время. В апреле 2010 г. устроилась по внешнему совместительству на работу в МОКБ им. Баяндина г. Мурманск, где также работаю по настоящее время. В середине декабря мне предстоит уйти в декретный отпуск. Объясните, положены ли мне выплаты по больничному листу в связи с беременностью и родами в организации по внешнему совместительству в соответствии с действующими поправками в законодательстве. На данный момент бухгалтерия мне отказывает, предоставляет справку о среднем заработке за отработанный период для выплат по основному месту работы? Заранее благодарна.
В соответствии с п. 2 ст. 3 Федерального закона от 25.02.2011 № 21-ФЗ «О внесении изменений в статью 14 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и статьи 2 и 3 Федерального закона «О внесении изменений в Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» в случае наступления отпуска по беременности и родам в период с 1 января 2011 г. женщина вправе выбирать, по нормам какого законодательства ей будет исчисляться пособие — по действующему в 2010 году, т. е. исходя из среднего заработка за 12 календарных месяцев работы у данного страхователя, предшествующих месяцу наступления отпуска по беременности и родам с исключением из расчетного периода некоторых периодов (в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 № 375) либо исходя из положений Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ в редакции, вступившей в силу с 1 января 2011 года.
Соответственно в том случае, если Вы выберете расчет по нормам Закона № 255-ФЗ в редакции, действовавшей до 1 января 2011 года, пособие по беременности и родам назначается и выплачивается по всем местам работы (ч. 2 ст. 13 Закона № 255-ФЗ в старой редакции).
В случае выбора расчета исходя из двух лет, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, применяется ч. 2.2 ст. 13 Закона № 255-ФЗ в новой редакции, согласно которой если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая занято у нескольких страхователей, а в двух предшествующих календарных годах было занято как у этих, так и у других страхователей (другого страхователя), пособие по беременности и родам назначается и выплачивается ему либо по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособие, либо страхователем по одному из последних мест работы (службы, иной деятельности) по выбору застрахованного лица.
К списку »